由祁同伟担任宁海县县委书记、宁海县武装部第一政委、党委第一书记，免去其宁海县副书记、县长一职。
看到后两个身份，就知道祁同伟当初没有白帮忙，这也说明他彻底进入了上层的视线，未来未尝没有执掌一方或者更进一步的可能。
对于人事工作，祁同伟有自己的理解，即使不能做到绝对的公平公正，但也要做到绝大多数的公平公正，也只有这样才能调动大家的工作积极性。
倘若提拔的都是那些溜须拍马之辈和有背景之人，让老实人吃亏，长此以往还有谁愿意工作呢！
上辈子他去一地公安调研过，那个地方的公安非常懒散，能不动就不动，经过调查他得知原因，就是因为人事。
每次动用人事，提拔的永远都是有后台背景的，真正工作的反而得不到重用，大家在失望之下都选择躺平。
当然祁同伟也知道根本没有所谓的公平公正，现实社会中有许多事必须妥协，他也只能保证大体公平。
对于这次人事，祁同伟决定从两方面进行，一方面内部挖掘，挖掘那些长期被打压的优秀人才，另一方面从各大高校引进优秀人才。
他非常清楚，一地的发展选对人用对人非常重要。
作出决定之后，祁同伟召开了常委会，顺便说一句，宁海县短缺的常委除却县长，其他全部配齐。
“这是咱们宁海县新一套班子开的第三次会议，会议的主要目的就是安排近期的工作，一是人事工作，二是招商引资工作。
首先说一下我的原则，那就是树立公平公正的选人用人之分，只有选对人用对人才能助推我们的事业向前发展，相反会阻碍我们的事业和经济发展。
看看过去的宁海县，我想众位也是心有感触，因此这次的人事工作，我们首先坚持的就是公平公正。
人才从哪来，我认为有两个渠道，一是内部挖掘二是到高校区选拔。
新宇同志、晓斌同志，这件工作由你们负责，若是遇到推脱不开的，跑官要官的都推到我跟前来。
还有咱们组织部，要下发文件，号召各级党政干部加强学习，今后学习也将作为提拔任用的条件之一。”对于这两人，他还是很信任的。
再者宁海刚刚经过这么大的反腐，已经形成了震慑，敢于踩红线之人几乎没有，当然也并不是说他就不管了。
他俩选定的人，祁同伟也会适当进行抽查调查，或者公开自己的举报电话，允许各级干部提出自己的异议，派遣纪委部门调查。
“是，祁书记。”苗新宇、唐晓斌忙答应下来，能获得祁同伟的信任，两人都非常高兴。
“刘峰同志，今后工业园区的工作由你直接负责，你还要把招商引资工作抓起来。”祁同伟开始有意识的把政府工作交出去，自己只负责统筹规划以及指挥。
上级并没有任命宁海县县长，只任命了刘峰这个常务副县长，不出意外，他会是下一任县长。
刘峰一听忙答应下来，他没想到祁同伟会把这么大的权力交给自己，看样子对方并不是一个贪权之人。
随后，祁同伟对其他人的工作进行了分工，并提出了新的要求，宁海县要一年翻一番，三年以后成为吕州市经济最强县。